Vi har hjulpet danske virksomheder
med at vælge bedre software i 15 år

Learning Experience Platform

En Learning Experience Platform (LEP), også kaldet et LXP-system, giver organisationer mulighed for at konsolidere forskellige uddannelsesressourcer på et enkelt sted og give individualiserede læringsstier og erfaringer til hver praktikant. Capterra hjælper dig med at finde det rette LXP-software til din forretning i Danmark.

Udvalgt software

Software med flest bedømmelser

Udforsk produkterne med flest brugeranmeldelser i Learning Experience Platform

Lokale produkter fra Danmark

Danmark Vis lokale produkter

36 resultater

Danmark Lokalt produkt
eloomi er en brugervenlig, intuitiv lærings- og udviklingsplatform. Unikke læringsoplevelser kan tilbydes og medarbejdernes færdigheder kan forbedres. Læs mere om eloomi
eloomi er en brugervenlig, intuitiv lærings- og udviklingsplatform. Læringsindhold i et foretrukket format kan oprettes og importeres, og alle faser af medarbejdertræningsoplevelsen kan udnyttes med et moderne forfatterværktøj. Nye medarbejdere kan onboardes og udvikles, unikke læringsoplevelser kan tilbydes, deres færdigheder og engagement kan forbedres med den smarteste onlineløsning. Læs mere om eloomi

Egenskaber

  • Selvbetjent indholdskuration
  • Mikrolæring
  • Gamification
  • Tredjeparts kursusbibliotek
  • Indbygget kursusudvikling
  • Indholdsdeling
  • Social indlæring
  • Mobil indlæring
Danmark Lokalt produkt
Læring til hele medarbejderrejsen - den nemmeste måde at onboarde og træne medarbejdere på. Læs mere om Learningbank
Brugervenlig, intuitiv LMS og onboarding platform. Spar tid med automatisering, skab nemt engagerende indhold eller brug de færdigstøbte læringsmoduler. Ét sted til al din digitale og fysiske træning, hvor du nemt kan rapportere alle læringsfremskridt. Perfekt match til virksomheder med 100+ ansatte. Læs mere og få en gratis demo. Læs mere om Learningbank

Egenskaber

  • Selvbetjent indholdskuration
  • Mikrolæring
  • Gamification
  • Tredjeparts kursusbibliotek
  • Indbygget kursusudvikling
  • Indholdsdeling
  • Social indlæring
  • Mobil indlæring
Skabelse af personlige, interaktive e-læringsoplevelser med LearnWorlds; den kraftfulde, men lette, intuitive og white-labellede LMS. Læs mere om LearnWorlds
LearnWorlds er en af de mest avancerede, kraftfulde og let tilgængelige LMS, der tilbyder enkle, fleksible og kraftfulde læringsoplevelser. Organisationer og EDUpreneurer kan ubesværet levere engagerende og alsidige læringsoplevelser. Læringsoplevelsen kan klares med dropfeed-kurser, interaktivt indhold (videoer, e-bøger) med elementer af gamification, synkroniserede transskriptioner, SCORM-filer, quizzer, vurderinger og meget mere. Udvikling af læringsoplevelser, der inspirerer vækst. Læs mere om LearnWorlds

Egenskaber

  • Selvbetjent indholdskuration
  • Mikrolæring
  • Gamification
  • Tredjeparts kursusbibliotek
  • Indbygget kursusudvikling
  • Indholdsdeling
  • Social indlæring
  • Mobil indlæring
Absorb LMS kombinerer styrken af moderne LMS-funktioner med LXP'ens brugervenlighed. Den engagerende brugerinterface kan tilpasses kursisterne. Læs mere om Absorb LMS
Absorb LMS er en dynamisk platform med kernefunktionalitet som et moderne LMS kombineret med LXP'ens læringsfokuserede oplevelse. Absorbs brugerinterface, som er blandt de førende indenfor kategorien, er en af kerneforskellene ved Absorb LMS. Absorb LMS er designet med lærings- og admin-oplevelsen for øje og gør det nemt for brugerne at få adgang til det, de har brug for, når de har brug for det. Komplet tilpasning af brugerinterfacet til imødekommelse af organisatioriske brandstandarder og kursistens behov. Læs mere om Absorb LMS

Egenskaber

  • Selvbetjent indholdskuration
  • Mikrolæring
  • Gamification
  • Tredjeparts kursusbibliotek
  • Indbygget kursusudvikling
  • Indholdsdeling
  • Social indlæring
  • Mobil indlæring
Danmark Lokalt produkt
Already On

Already On

(0) Danmark Lokalt produkt
AO leverer registrering og håndtering af e-læring, online og fysiske arrangementer, onlinebetalinger og detaljerede brugerrettigheder. Læs mere om Already On
Already On er et LMS (læringsstyringssystem) og en online kursusplatform. Softwaren indeholder funktioner til kursusadministration, tilmeldingsprocesser, deltagersporing og betalingshåndtering, der hjælper brugerne med at køre træning, e-learning, konferencer og webinarer mere effektivt. Nøglefunktionerne omfatter tilmeldingskontrol, værktøjer til administration af deltagere, automatiseret fakturering og kursusportaler, som kan tilpasses, for en effektivisering af uddannelsesudbuddet. Læs mere om Already On

Egenskaber

  • Selvbetjent indholdskuration
  • Mikrolæring
  • Gamification
  • Tredjeparts kursusbibliotek
  • Indbygget kursusudvikling
  • Indholdsdeling
  • Social indlæring
  • Mobil indlæring
En overlegen læringsoplevelse kan skabes ved at levere det rigtige læringsindhold til de rigtige medarbejdere på det rigtige tidspunkt med Leapsome. Læs mere om Leapsome
CEO’er og HR-teams bruger Leapsome til at skabe en kontinuerlig cyklus af performancestyring og personlig læring, der styrker medarbejderengagement og succes for virksomheden. Med Leapsome kan man skabe en overlegen læringsoplevelse ved at levere det rigtige læringsindhold til de rigtige medarbejdere på det rigtige tidspunkt. Det er let at oprette læringsindhold, måle forbedringer i viden og hjælpe medarbejdere med at opnå de færdigheder, de har brug for at udvikle. Læs mere om Leapsome

Egenskaber

  • Selvbetjent indholdskuration
  • Mikrolæring
  • Gamification
  • Tredjeparts kursusbibliotek
  • Indbygget kursusudvikling
  • Indholdsdeling
  • Social indlæring
  • Mobil indlæring
THRIVE er en af de førende LXP-software til virksomheder. Onboarding, oplæring og opkvalificering af medarbejdere i stor skala gøres nemt og enkelt. Læs mere om Thrive
THRIVEs komplette platform til læring og færdigheder kombinerer alle fordelene ved et læringsstyringssystem med den hyperpersonaliserede, læringsstyrede sociale læring fra en LXP. Platformen giver mulighed for at administrere, identificere og forstå nye og opstående kompetencer på tværs af virksomheden med fuldstændig gennemsigtighed og lethed. Brugeren vil med det samme opleve, hvorfor virksomheder verden over såsom Sky, Deciem, Krispy Kreme, Huel og mange flere anvender THRIVE til onboarding, compliance-oplæring, læring og kompetenceudvikling. Læs mere om Thrive

Egenskaber

  • Selvbetjent indholdskuration
  • Mikrolæring
  • Gamification
  • Tredjeparts kursusbibliotek
  • Indbygget kursusudvikling
  • Indholdsdeling
  • Social indlæring
  • Mobil indlæring
TalentLMS er læringsplatformen, der er bygget til vellykket undervisning. Nemt at håndtere og en fornøjelse at bruge, og nu siger eleverne ”ja” til undervisningen.
TalentLMS er læringsplatformen, der er bygget til undervisningssucces. Det er designet til at få et ”ja” fra alle, og det er her gode teams går hen for at vokse. Med en oplevelse, der kan tilpasses helt og er nem at styre, kan man lære mens man føler sig hjemme. TalentLMS gør det nemt at give den rigtige undervisning til enhver gruppe og enhver brug, samtidig med at der gives ekspertvejledning og støtte hele vejen igennem. TalentLMS er på en mission for at demokratisere undervisning og betjener allerede over 70.000 teams over hele verden. Læs mere om TalentLMS

Egenskaber

  • Selvbetjent indholdskuration
  • Mikrolæring
  • Gamification
  • Tredjeparts kursusbibliotek
  • Indbygget kursusudvikling
  • Indholdsdeling
  • Social indlæring
  • Mobil indlæring
360Learning er en læringsplatform, der kombinerer samarbejdsværktøjer med styrken ved et læringsstyringssystem. L&D-teams gøres i stand til at fremme kulturen.
360Learning styrker lærings- og udviklingsteams til at fremme kultur og vækst gennem samarbejdsbaseret læring. Læringsplatformen kombinerer samarbejdsbaserede værktøjer med styrken fra et LMS, hvilket kan gøre det muligt for virksomheder med stor vækst at låse op for læring baseret på kollektiv ekspertise i stedet for viden fra toppen. 360Learning er en af de nemmeste måder at onboarde nye medarbejdere, uddanne kundeorienterede teams og udvikle professionelle færdigheder – alt sammen fra ét sted. 360Learning styrker fremtidens arbejde i 1.500 organisationer. Læs mere om 360Learning

Egenskaber

  • Selvbetjent indholdskuration
  • Mikrolæring
  • Gamification
  • Tredjeparts kursusbibliotek
  • Indbygget kursusudvikling
  • Indholdsdeling
  • Social indlæring
  • Mobil indlæring
Thinkific er en alt-i-en-platform, der giver eksperter og lærere mulighed for hurtigt at skabe og levere fantastiske kurser på ens egne sites.
Thinkific er en alt-i-en online kursusplatform, der giver alle mulighed for hurtigt at skabe og levere fantastiske kurser på ens egen hjemmeside. Uanset om målet er at uddanne kunderne, sælge kurser for at tjene penge eller blot skabe vækst for brandet og engagere publikum, så gør Thinkific det nemt. Bliv en del af tusindvis af konsulenter, eksperter, talere, foredragsholdere, undervisere, coaches, faglige foreninger og virksomheder, og start med at sælge Thinkific-kurser i dag. Læs mere om Thinkific

Egenskaber

  • Selvbetjent indholdskuration
  • Mikrolæring
  • Gamification
  • Tredjeparts kursusbibliotek
  • Indbygget kursusudvikling
  • Indholdsdeling
  • Social indlæring
  • Mobil indlæring
Udemy Virksomhed hjælper virksomheder med at forblive konkurrencedygtige på nutidens hurtigt skiftende arbejdsplads ved at tilbyde friskt undervisningsindhold efter behov.
Udemy Business hjælper virksomheder med at forblive konkurrencedygtige på nutidens hurtigt skiftende arbejdsplads ved at tilbyde friskt undervisningsindhold efter behov, gennem en stærk indholdsmarkedsplads. Missionen er at hjælpe medarbejdere med at gøre det, der kommer først – uanset om det er det næste projekt, der skal tackles, færdigheder, der skal læres, eller en rolle, der skal mestres. Dette opnås ved at organisere en samling af mere end 15.000 af Udemys kurser, der bliver undervist af mere end 1.000 instruktører. Læs mere om Udemy Business

Egenskaber

  • Selvbetjent indholdskuration
  • Mikrolæring
  • Gamification
  • Tredjeparts kursusbibliotek
  • Indbygget kursusudvikling
  • Indholdsdeling
  • Social indlæring
  • Mobil indlæring
Looop er en prisbelønnet LXP (læringsoplevelsesplatform), der er bygget til at forbedre performance, øge engagementet og levere resultater. Anmeldelser kan læses her.
Automatisering. Opbyggelse af feedback-sløjfer. Opfyldning af forretningsmæssige mål. Levering af ROI (investeringsafkast). Looop er en prisbelønnet læringsoplevelsesplatform, der er bygget til at forbedre performance, øge engagementet og levere resultater. Kunder som ASOS, Sky, og Monzo elsker Looop. En demo kan bookes for at se hvorfor. Læs mere om Looop

Egenskaber

  • Selvbetjent indholdskuration
  • Mikrolæring
  • Gamification
  • Tredjeparts kursusbibliotek
  • Indbygget kursusudvikling
  • Indholdsdeling
  • Social indlæring
  • Mobil indlæring
Skab, administrer, lever og mål læring, der hjælper virksomheden med at vokse uden at gå på kompromis.
Frigiv styrken ved læring med læringsstyringssystemet LearnUpon: skab, administrer, lever og mål læring, der hjælper virksomheden med at vokse uden at gå på kompromis. Fordi god undervisning er nøglen til succes for medarbejdere, kunder og partnere. Læs mere om LearnUpon

Egenskaber

  • Selvbetjent indholdskuration
  • Mikrolæring
  • Gamification
  • Tredjeparts kursusbibliotek
  • Indbygget kursusudvikling
  • Indholdsdeling
  • Social indlæring
  • Mobil indlæring
Med softwaren styrkes frontlinjeteamet med en alt-i-en digital arbejdsplads til opgavestyring, kommunikation og træning.
YOOBIC er en digital arbejdsplads, der hjælper virksomheder med at styrke deres frontlinjemedarbejdere til succes gennem effektiv og digitaliseret opgavestyring, kommunikation og træning. YOOBIC er baseret i London, New York, Paris, Tel Aviv, So Paulo og Milano, har 200 ansatte og bruges af mere end 200 virksomheder over hele verden inden for brancher som detailhandel, hotel- og restaurationsbranchen og produktion. YOOBICs kunder omfatter Boots, Halfords, Lloyds Pharmacy, Peloton, Domino's Pizza, Puma, Lacoste og Sanofi. Læs mere om YOOBIC

Egenskaber

  • Selvbetjent indholdskuration
  • Mikrolæring
  • Gamification
  • Tredjeparts kursusbibliotek
  • Indbygget kursusudvikling
  • Indholdsdeling
  • Social indlæring
  • Mobil indlæring
Blue centraliserer data om læringsoplevelser på ét sted. Bygget til at understøtte kursusevalueringer, undervisning og læringsundersøgelser med mere.
Blue er en holistisk platform til erfaringsstyring, der forbinder alle feedback-initiativer ét sted, herunder undervisnings- og læringsundersøgelser, midtvejsevalueringer, rådgivervurderinger, kompetencevurderinger og undersøgelser af de studerendes afgang. Blue udnytter den eksisterende IT-infrastruktur (SIS, LMS, HRIS, SSO, osv.) gennem nogle af de bedste integrationsmuligheder for uovertruffen automatisering, høj sikkerhed og databeskyttelse. Læs mere om Blue

Egenskaber

  • Selvbetjent indholdskuration
  • Mikrolæring
  • Gamification
  • Tredjeparts kursusbibliotek
  • Indbygget kursusudvikling
  • Indholdsdeling
  • Social indlæring
  • Mobil indlæring
The Learning Lab er næste generations LMS. Det er også et kraftfuldt forfatterværktøj med høj ydeevne. Bliv en del af revolutionen!
The Learning Lab: Som et af de førende læringsstyringssystemer og forfatterværktøjer er The Learning Lab et altomfattende læringsstyringssystem, e-lærings- og forfatterværktøj fyldt med funktioner, der gør det nemt at skabe fremragende digitalt læringsindhold. Denne innovative og skybaserede løsning er dedikeret til digital læring og indbefatter en inkluderende tilgang, der gør læringsoplevelsen lettere. LMS-forfatterværktøjet er alt, hvad der skal til, for at teamet kan skabe engagerende kurser og muliggøre effektiv e-læring. Læs mere om Learning Lab

Egenskaber

  • Selvbetjent indholdskuration
  • Mikrolæring
  • Gamification
  • Tredjeparts kursusbibliotek
  • Indbygget kursusudvikling
  • Indholdsdeling
  • Social indlæring
  • Mobil indlæring
Danmark Lokalt produkt
LMS365 er en læringsoplevelsesplatform, der er designet specifikt til den moderne digitale arbejdsplads i Microsoft 365 og Teams.
LMS365 har til hensigt at styrke organisationer på den moderne digitale arbejdsplads gennem læring. Med over fire millioner brugere i over 60 lande globalt er det en af de eneste læringsoplevelsesplatforme i skyen, der er indbygget i Microsoft 365. LMS365 kan nemt integreres med Microsofts hostede, moderne arbejdspladsværktøjer, og blive til mere end blot en platform til styring af medarbejderlæring og -træning. Det kan blive en integreret alt-i-én-læringsløsning i den digitale tidsalder. Læs mere om LMS365

Egenskaber

  • Selvbetjent indholdskuration
  • Mikrolæring
  • Gamification
  • Tredjeparts kursusbibliotek
  • Indbygget kursusudvikling
  • Indholdsdeling
  • Social indlæring
  • Mobil indlæring
Danmark Lokalt produkt
Eurekos er det foretrukne LMS for kundeuddannelse og virksomhedstræning. E-handel. Kursusværktøj. Stærk Admin. 100+ sprog.
Platforme for læringsoplevelser. Brugeren får det bedste fra begge verdener med ubesværet og naturlig integration til verdens førende SaaS-platforme. Tilslut Eurekos til Salesforce, enhver form for SSO-teknologi, Google- og Microsoft-software, Adobe Connect, Zoom, kundeportalen og anden software med Open API. Til dem, der kræver egen hosting af deres LMS, sammen med fuld kontrol over deres data og indhold, er Eurekos et af de få læringsstyringssystemer, der også tilbyder hosting på stedet. Læs mere om Eurekos

Egenskaber

  • Selvbetjent indholdskuration
  • Mikrolæring
  • Gamification
  • Tredjeparts kursusbibliotek
  • Indbygget kursusudvikling
  • Indholdsdeling
  • Social indlæring
  • Mobil indlæring
Danmark Lokalt produkt
læringsengagement og -fastholdelse øges gennem aktive og sociale læringsoplevelser.
Eduflow er en alsidig læringsoplevelsesplatform. Med det moderne, intuitive interface vil man kunne køre sociale, samarbejdsbaserede læringsoplevelser, der engagerer deltagerne og øger vidensfastholdelsen. Læs mere om Eduflow

Egenskaber

  • Selvbetjent indholdskuration
  • Mikrolæring
  • Gamification
  • Tredjeparts kursusbibliotek
  • Indbygget kursusudvikling
  • Indholdsdeling
  • Social indlæring
  • Mobil indlæring
En alt-i-en-læringsplatform, der hjælper virksomheder med at onboarde, opkvalificere og pleje deres medarbejdere, uanset hvor de arbejder.
Det bedste fra begge verdener kan fås med en læringsoplevelse i forbrugerklasse med virksomhedsklar læringsstyring. Mere end 10.000 teams har tillid til, at de kan skabe resultater hos hurtigt voksende virksomheder som Depop, Gymshark, checkout.com, Investec og Telenor. Læs mere om HowNow

Egenskaber

  • Selvbetjent indholdskuration
  • Mikrolæring
  • Gamification
  • Tredjeparts kursusbibliotek
  • Indbygget kursusudvikling
  • Indholdsdeling
  • Social indlæring
  • Mobil indlæring
Synap er en moderne online-læringsplatform, der hjælper organisationer af enhver størrelse med at levere meget engagerende, personlig uddannelse og eksamener.
Synap er et prisvindende læringsstyringssystem, som lader organisationer af enhver størrelse gennemføre personliggjort, effektiv og engagerende uddannelse. Synap støtter principperne for "mikrolæring", der har vist sig at styrke både elevernes engagement og resultater. Algoritmerne, som er blandt de bedste i branchen, skræddersyr læringsoplevelsen til brugerne ud fra deres styrker og svagheder. Giv dine brugere en online læringsoplevelse, de vil elske. Tal med en af vores eksperter for at arrangere en gratis rådgivende samtale og demonstration. Læs mere om Synap

Egenskaber

  • Selvbetjent indholdskuration
  • Mikrolæring
  • Gamification
  • Tredjeparts kursusbibliotek
  • Indbygget kursusudvikling
  • Indholdsdeling
  • Social indlæring
  • Mobil indlæring
Gør mere, hurtigere med dominKnow | ONE.
Med dominKnow | ONE, vores cloud-baserede eLearning Authoring System, kan designere, udviklere og teams nemt optimere og opbygge flere former for digital læring ved hjælp af færre værktøjer, ved at administrere indhold centralt, genbruge aktiver og samarbejde som et team. Gør mere, hurtigere med dominKnow | ONE. Læs mere om dominKnow | ONE

Egenskaber

  • Selvbetjent indholdskuration
  • Mikrolæring
  • Gamification
  • Tredjeparts kursusbibliotek
  • Indbygget kursusudvikling
  • Indholdsdeling
  • Social indlæring
  • Mobil indlæring
Medarbejdere forbindes, viden overføres, performance påvirkes. TalentCards: læringsoplevelsesplatformen for en skrivebordsfri arbejdsstyrke.
TalentCards er en mobile læringsapp, der lægger træning i folks egne hænder, uanset hvor i verden de befinder sig. I modsætning til traditionelle læringsoplevelsesplatforme er TalentCards bygget til mobile, frontline- og skrivebordløse medarbejdere – personer, hvis job holder dem på farten. Kraftfulde kurser kan opbygges online og overføres direkte til et teams smartphones. Med TalentCards-appen har medarbejderne altid adgang til undervisning, der er sjov at gennemføre, og som har et varigt indtryk. Læs mere om TalentCards

Egenskaber

  • Selvbetjent indholdskuration
  • Mikrolæring
  • Gamification
  • Tredjeparts kursusbibliotek
  • Indbygget kursusudvikling
  • Indholdsdeling
  • Social indlæring
  • Mobil indlæring
Academy LMS leverer uimodståelige læringsoplevelser, hidtil uset engagement og utrolige forretningsresultater. Kan startes i dag!
Med Academy LMS fra Growth Engineering kan et teams performance forbedres med helt op til 75 % fra år til år. Styrkerne ved gamification, social læring og adfærdsvidenskab bruges til at skabe både engagement hos eleverne og reelle forretningsresultater. De prisbelønnede løsninger med læringsteknologi har hjulpet virksomheder som HP, BT, L'Oreal Travel Retail, Flight Centre og The Financial Times med at bekæmpe kedelig onlinelæring og få et bedre udbytte af undervisningsinvesteringen. Læs mere om Growth Engineering LMS

Egenskaber

  • Selvbetjent indholdskuration
  • Mikrolæring
  • Gamification
  • Tredjeparts kursusbibliotek
  • Indbygget kursusudvikling
  • Indholdsdeling
  • Social indlæring
  • Mobil indlæring
Fuse skaber aktivt engagement for dybere læringsoplevelser, der sætter gang i medarbejdernes performance.
Fuse er lærings- og vidensplatformen til virksomheder, der ønsker at få den tavse viden fra eksperternes hoveder og ind i arbejdsgange. Fuse fungerer, hvor medarbejderne er, ved at omdanne færdigheder til vaner, der understøtter højere performance. Fuse bruges af over 150 progressive organisationer verden over, herunder Hilti, Vodafone, Panasonic, Scandic og Avon, og gør organisationer i stand til at gå fra kursuscentrerede strategier til optimerede engagementstilgange, der er i overensstemmelse med forretningsresultater. Læs mere om Fuse Universal

Egenskaber

  • Selvbetjent indholdskuration
  • Mikrolæring
  • Gamification
  • Tredjeparts kursusbibliotek
  • Indbygget kursusudvikling
  • Indholdsdeling
  • Social indlæring
  • Mobil indlæring